Inici‎ > ‎

Notícies Dona

Dones i salut, una lluita de dia i de nit

11 de juny 2019, 2:35 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO



CCOO de Catalunya ha organitzat la jornada 'Dones i salut, una lluita de dia i de nit', amb motiu del Dia Internacional d’Acció per la Salut de les Dones.


Serà el 14 de juny, a partir de les 9.30 hores, a la sala d'actes de la seu de CCOO de Catalunya (Via Laietana, 16) i tractarà temes com ara la desigualtat de gènere en la salut, la protecció de la dona embarassada en l'àmbit sanitari, experiències de cambreres d'hotels i la vida quotidiana de les dones que treballen de nit a l'àrea metropolitana, entre d'altres.




¿Brecha de género también en la salud? de Sílvia Espinosa López

25 d’abr. 2019, 10:28 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

Article publicat a la revista digital Contrainformación.


LAS DESIGUALDADES pueden buscarse tanto en el mundo de las prácticas médicas y sanitarias como desde un punto de vista más amplio de salud pública y condicionamientos sociales. El género constituye uno de los condicionantes sociales de la salud más importantes, ya que afecta al 51% de la población.

El estrés que provoca la sobrecarga de trabajo que supone tener un empleo y cuidar una familia casi en solitario, el desamparo de las familias monoparentales, la mayoría encabezada por mujeres, la precariedad que provoca la discriminación laboral, la brecha salarial y de pensiones o el dolor de sufrir cualquier manifestación de violencia machista, a menudo se reducen en una consulta médica a síntomas de fatiga constante, ansiedad, depresión, y a una receta de psicofármacos. El 85% de los psicofármacos que se administran en España son consumidos por mujeres, con ellos se tapona diariamente la afectación a la salud que provocan la discriminación y la desigualdad. Las mujeres vivimos más, pero con peor salud.

Fuera del ámbito sanitario quizás no es muy conocido el hecho de que históricamente el mundo de la investigación se venido desarrollando centrando los estudios de enfermedades y medicamentos en el cuerpo del hombre, para extender los resultados a las mujeres sin tener en cuenta que las diferencias fisiológicas entre unos y otras va mucho más allá de la anatomía de la sexualidad y la reproducción y sin tener en cuenta los diferentes patrones de enfermar o reaccionar ante un fármaco. Es una manifestación más de nuestro mundo androcentrista, donde el hombre es el sujeto de referencia, y donde las mujeres quedamos invisibilizadas. Aunque en los últimos tiempos se ha avanzado mucho en este aspecto, queda camino por recorrer. En la actualidad sólo el 38% de las investigaciones médicas incluyen la variante de sexo, y muchísimas menos la variante de género, así mismo, en las facultades se siguen estudiando las enfermedades sin tenerlas en cuenta.

Un ejemplo clarísimo de esta situación es el conocido síndrome de Yentl, de la doctora Bernardine Healy, primera mujer cardióloga directora de los Institutos de Salud de Estados Unidos, que denunció, también por primera vez, que a las mujeres se les diagnosticaban menos enfermedades cardiovasculares, ingresaban menos en el hospital, recibían menos intervenciones quirúrgicas y estaban poco representadas en los ensayos clínicos que testaban fármacos para combatir estas enfermedades, poniendo de manifiesto que las mujeres presentamos una sintomatología diferente a la de los hombres ante un infarto, y por eso somos peor diagnosticadas. Según un estudio estadounidense (1), las mujeres ante un paro cardíaco, tienen un 25% menos de probabilidad de recibir una angiografía, un 29% menos de ser sometidas a angioplastia y un 19% menos de ser tratadas con hipotermia para reducir la temperatura corporal (técnica que aumenta las probabilidades de supervivencia sin daño cerebral), así que no parece que se haya avanzado tanto.

A nosotras se nos enseña desde niñas que ser o estar bellas es lo más importante, y se nos impone un patrón de belleza que los medios de comunicación y la publicidad se encargan de afianzar. Patrón de cuerpos esculturales, jóvenes y tantas veces irreales que empujan cada año en España a 65.000 mujeres a someterse a operaciones estéticas, o a usar zapatos de tacones imposibles que destrozan los pies y las espaldas, a seguir perjudiciales dietas de adelgazamiento, y, en el peor de los casos, a la depresión y los trastornos alimentarios si no se cumple con el “canon” de belleza. Todo esto es puramente social, pero afecta seriamente a la salud de las mujeres.

En otro orden de cosas, la medicalización de procesos biológicos naturales para la salud de los intereses de la gran industria farmacéutica se ha cebado especialmente con las mujeres. El paradigma de esta afirmación es la historia de la Terapia Hormonal sustitutiva en la menopausia (TH) que comenzó a aplicarse en los años cincuenta, cuando sólo estaba compuesta por estrógenos, y que produjo la primera oleada de cáncer de endometrio en los años setenta. En 1998 varios estudios (HERS y JAMA y Elisabeth Barrett-Connor) comienzan a plantear dudas contundentes sobre los riesgos, oyéndose las primeras voces que aconsejan sólo recetar la terapia a mujeres con problemas o sintomatología severa, hasta tener más estudios.

Hasta 2002 y 2003, no se publican los resultados de los primeros estudios y ensayos clínicos serios (Women’s Health Inititive en EEUU y Millium Women Study en UK), que después de más de 50 años de prescripción a millones de mujeres, concluyen que la TH incrementa los riesgos de cáncer de mama, cáncer de endometrio, enfermedad cardiovascular (infarto), ictus y tromboembolismo venoso. Por fin, en 2004, la Agencia Española del Medicamento emite una información dirigida a profesionales y a las mujeres en la que cuantifica los riesgos y limita la prescripción: “Para el tratamiento a corto plazo de síntomas de la menopausia que dificulten la actividad diaria, utilizando la dosis más baja que resulte efectiva y durante el menor tiempo posible“. Durante mediados de los años noventa, se estima que el uso de estos fármacos era del 50% de las mujeres menopáusicas europeas, millones de personas sanas expuestas gravemente por “prevenir síntomas” de una etapa natural en la mujer, que constituyó una verdadera epidemia.

La violencia obstétrica y ginecológica está definida por la OMS desde hace años, consiste en el abuso de poder, la pérdida de autonomía y el maltrato en torno a las prácticas sanitarias a las mujeres, especialmente durante el embarazo y el parto. Dentro de nuestro sistema sanitario se dan todavía ejemplos de esta violencia, son ejemplos las episotomías rutinarias y sistematizadas (casi en la mitad de los partos vaginales); la maniobra de Kristeller (empujar el vientre de la parturienta, se da en un 26% de los partos vaginales); o el gran índice de cesáreas, muy por encima en España de lo aconsejado por la OMS, practicadas muchas veces por razones de conveniencia social y no médica.

(1) Sex-Based Disparities in incidence, Treatment, and Outcomes of Cardiac Arrest in the United States, 2003-2012. J Am Jeart Assoc. 2016.

Sílvia Espinosa López

“Ens volem vives i lliures. Ens plantem!”

24 de nov. 2018, 0:41 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

Concentració a Barcelona amb motiu del Dia Internacional de la No Violència contra les Dones i les Nenes


FotoAmb el lema “Ens volem vives i lliures. Ens plantem!”, el divendres 23 de novembre de 2018 CCOO ha organitzat una concentració davant la seu del sindicat a Barcelona (Via Laietana, 16) per commemorar el Dia Internacional de la No Violència contra les Dones i Nenes, el 25 de novembre.

Feu clic per veure:
- l'àlbum de fotos de la concentració “Ens volem vives i lliures. Ens plantem!”







Ens volem vives i lliures! Ens plantem!

Manifest amb motiu del Dia Internacional de la no Violència contra les Dones i Nenes


FotoLes violències contra les dones pel fet de ser dones esdevenen l’exemple més dur, dolorós i greu de la discriminació masclista. Suposen una greu vulneració dels drets i de la llibertat de les dones i formen part de la vida quotidiana, social i laboral de les dones de totes les edats, orígens, creences, condicions, opcions i classes. I es produeixen en el conjunt de les relacions socials.

A Catalunya, des del 2008, més de 100 dones, i en alguns casos les seves filles i fills, han estat assassinades per part de parelles o exparelles. En un any es reben més de 13.000 denúncies de violència en l’àmbit de la parella i el sistema judicial denega més del 50% de les ordres de protecció que se sol·liciten. Més de 1.000 homes són denunciats anualment per delictes contra la llibertat sexual i el 4% de les dones s’han vist obligades alguna vegada a deixar la feina a causa de l’assetjament sexual.

Feu clic per veure: 
- el manifest de CCOO de Catalunya amb motiu del Dia Internacional de la no Violència contra les Dones i Nenes
- el cartell de CCOO de Catalunya amb motiu del Dia Internacional de la no Violència contra les Dones i Nenes

- el manifest conjunt de CCOO i UGT de Catalunya amb motiu del Dia Internacional de la no Violència contra les Dones i Nenes
- el manifest conjunt de CCOO i UGT d'Espanya amb motiu del Dia Internacional de la no Violència contra les Dones i Nenes

Els actes previstos amb motiu del 25N són:

Actes de CCOO de Catalunya

Acció al carrer i lectura del manifest.
23 de Novembre
12.00 h. Cal portar alguna peça de roba de color lila
CCOO de Catalunya. Via Laietana 16

Educació

Presentació de la guia didàctica del llibre “Niña invisible” amb Melisa Ruiz López, l’autora, i Dolors Martínez Hernández, coautora de la guía. 

19 de novembre. 
18.00 h.
Espai Assemblea de CCOO de Catalunya. Via Laietana, 16. Barcelona

20 de novembre. 
18.00 h.
Universitat Rovira i Virgili, aula 310, Edifici A2, 3a planta, Campus Catalunya (Av. Catalunya, 35 – Tarragona)

Indústria
Exposició: La indústria tèxtil en mans de les dones. L’Hospitalet.
Del 12 al 23 de novembre. 
Vestíbul de la Seu de CCOO de Catalunya. Via Laietana, 16. Barcelona

Inauguració
12 de novembres
17.00 h.

Serveis

Jornada ”Contra les violències masclistes a la feina: Protocols d'actuació”. Presenten: Aurora Richarte (Secretària de les Dones i Igualtat de la Federació de Serveis) i Lluis Jiménez (Secretari General Federació de Serveis). Intervenen: Cristina Jiménez (responsable de l’Assessoria Jurídica de CCOO de Serveis), Telma Vega (inspectora de treball experta en gènere), Aurora Richarte i Mila Veloso, Alba Garcia (Secretària de Dones i Polítiques LGTBI CCOO de Catalunya).

19 de novembre
10.00 h.
Sala d’Actes de CCOO de Catalunya. Via Laietana, 16. Barcelona

Serveis a la Ciutadania
Jornada Contra les violències masclistes a la feina i a tot arreu. 
13 de novembre. 
10 h.
Sala d’Actes de CCOO de Catalunya. Via Laietana, 16. Barcelona

Baix Llobregat – Alt Penedes – Anoia - Garraf

Taller formatiu: “Com abordar des de l’acció sindical les violències de gènere als centres de treball”, amb Loren Rider (Formadora de l’Escola de Formació Sindical de CCOO de Catalunya), Mònica Alarcon (Secretaria de Dones, Polítiques d’Igualtat i Diversitats CCOO BLLAPAG) i Josep Maria Romero (Secretari General CCOO BLLAPAG)
27 de noviembre. 
9.30 h.
Sala d’Actes de CCOO. Cornellà de Llobregat. Carretera d’Esplugues, 68 

Barcelonès Nord
Taller: “Cos SI, cosa NO. Erradiquem la cosificació de les dones en el mon del treball”.
20 de novembre. 
Local de CCOO de Badalona. Font i Escolà, 6-8-10

Girona
Concentració contra la violència masclista. Només SI es SI, exigim una justícia antipatriarcal.
23 de novembre
11.30 h.
Davant dels Jutjats, Pça. Ramón Folch.

Lleida
Taller: Protocols per a la prevenció i l’abordatge de l’assetjament sexual i per raó de sexe. A càrrec de Nerus Moreno de la Secretaria de les Dones i Polítiques LGTBI i del Comitè de Dones de CCOO de Catalunya.
23 de novembre
10.00 h.
Sala d’actes de CCOO de les Terres de Lleida (c/ d’Enric Granados, 3. Lleida)


Concentració al carrer i lectura del manifest
23 de novembre
10.00 h.
c/ d’Enric Granados, 3. Lleida

Tarragona
22 de novembre
10.00 h. Penjada pancarta i globus al balcó del sindicat. Tallers màscares blanques i pancartes.
12.00 h. Lectura de manifest conjunt amb UGT.

Vallès Occidental – Catalunya Central
Taller: “Cos SI, cosa NO. Erradiquem la cosificació de les dones en el mon del treball”.
16 de noviembre. 
10.30 h.
Sala d’Actes de CCOO de Manresa. Passatge Pere III, 60-62. Manresa.

IX Escola de Gènere Neus Català.
Ens volem vives, lliures i organitzades.
La bretxa salarial i els protocols per a la prevenció i l’abordatge de l’assetjament sexual i per raó de sexe a les empreses.
20 de noviembre. 
10.00 h.
Sala d’Actes Apolo Giménez. CCOO de Terrassa. Unió, 23. Terrassa. 


Vallès Oriental, Maresme i Osona

Mataró
23 de novembre
9.30 h Assemblea de delegades i delegats , lectura manifest i acció conjunta amb Teixits dones Mataró a Tecnocampus
a les 19.00 h TAULA RODONA: “Feminisme intercultural” Al Centre Cívic Pla d’en Boet (carrer de Juan Sebastián Elcano, 6), Organitzen: Vocalia de Dones Laia L’Arquera de Pla d’en Boet i CCOO-VORMAROS Col·labora: Associació Arrissalah 

24 de novembre
FES-TE A LA MAR DONA, ONES TRENCANT LA VIOLÈNCIA CONTRA LES DONES Jornada de portes obertes amb propostes de navegació, parades informatives i més activitats A l’Escola de Vela de Mataró (Port de Mataró) Organitza: Escola de Vela de Mataró Col·laboren: CCOO-VORMAROS i Vocalia de Dones Laia L’Arquera de Pla d’en Boet 

Diumenge, 25 de novembre 
MATARÓ CONTRA LA VIOLÈNCIA MASCLISTA Rebuig de les violències masclistes i en suport de les dones que la pateixen • Lectura de poemes a càrrec del grup de poesia “Somni” de l’Associació de Gent Gran Jaume Terrades • Acció de carrer en record a les dones assassinades per violència masclista • Lectura Manifest Davant l’Ajuntament (La Riera 48), a les 12 h Organitzen: Teixit de Dones i entitats del Consell Municipal d’Igualtat Dona - Home ( On CCOO VORMAROS hi participa) Col·labora: CIRD 

27 de novembre 
a les 19.00 h PRESENTACIÓ LLIBRE: “Flora Tristán” de Conxa Llinàs A Buc de Llibres (Muralla del Tigre, 31), A càrrec de l’autora, Conxa Llinàs Organitza: Vocalia de Dones Laia L’Arquera de Pla d’en Boet Col·labora: CCOO-VARMOROS 

Granollers
12.00h Acte central campanya 25N a la Porxada, organitza Taula d'Igualtat de gènere Granollers, on hi participa CCOO VORMAROS

Mollet
12.00h Acció reinvidicativa i denuncia en contra la violència de gènere organitzat per l'Associació Agora de Mollet del Vallès CCOO Ha estat convidada a participar.

Actes 25 N unitaris


Barcelona
Manifestació unitària, convocada per Novembre Feminista
25 de novembre
11.30 h
Inici: Plaça Universitat
Final: Passeig de Lluis Companys.
La gent de CCOO ens trobarem a la porta central de la Universitat de Barcelona (Gran Via).

10 de desembre
20.00 h.
Acte de reconeixement a les dones assassinades per violència masclista, organitzat per CCOO com a memebres de la Plataforma contra les Violències de Gènere.

Tarragona
Manifestació unitària, convocada per FRIDAS
25 de novembre
18 h
Inici: Balcón Mediterráneo
Final: Palau de Justicia.
Més informació sobre el Dia Internacional de la No Violència contra les Dones i les Nenes  


Manifest de CCOO per al Dia Mundial per l'Accés a l'Avortament Legal i Segur

29 de set. 2018, 2:21 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

El sindicat se solidaritza amb totes les dones que lluiten pels drets sexuals i reproductius

FotoUn nou 28 de setembre, Dia Mundial per l'Accés a l'Avortament Legal i Segur, declarat el 1990 per l'Assemblea del Moviment Feminista Llatinoamericà, CCOO denuncia i se solidaritza amb totes les dones que, en diferents països del món, estan lluitant pels drets sexuals i reproductius, per l'accés a l'avortament, legal i segur i pel dret a decidir lliurement la seva maternitat.


EDUCACIÓ SEXUAL PER DECIDIR
ANTICONCEPTIUS PER NO AVORTAR
AVORTAMENT LEGAL PER NO MORIR
Feu clic per descarregar-vos el Manifest de CCOO del Dia Mundial per l'Accés a l'Avortament Legal i Segur
Més informació a la web de la Xarxa Feminista, de la qual CCOO de Catalunya forma part.

Per unes festes lliures d'agressions masclistes

7 de jul. 2018, 0:38 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

Inici de les festes de San Fermín de Pamplona

CCOO de Catalunya ens sumem a la crida de les dones feministes a poder gaudir de les festes de pobles, barris i ciutats en llibertat i amb la seguretat de no haver de patir cap agressió sexual ni tracte vexatori només pel fet de ser dones.

Donem suport a les dones de la Plataforma contra la violència sexista de Pamplona que des de fa molt temps treballen per aconseguir unes festes lliures d’agressions així com de tot el moviment feminista de Navarra, que fa una crida a la responsabilitat i altura de mires davant les festes de San Fermín de 2018.

Tot i així, cal reconèixer que els casos tristament coneguts en el marc de les festes com els sanfermines no són, per desgràcia, els únics que hi ha. Cada dia coneixem casos de violacions i agressions sexuals en qualsevol espai. Però enguany potser el proper 6 de juliol suposa no només el Chupinazo, tret de sortida d’un gran esdeveniment com són les festes de San Fermín de Pamplona, sinó que també és un tret de sortida simbòlic a la crida que les dones d’arreu, a Catalunya especialment després de casos com els de Molins de Rei i altres: volem gaudir de festes majors, festivals o qualsevol activitat pública, al carrer o en espais tancats, amb plena llibertat, amb seguretat i sense agressions o vexacions masclistes i ho volem fer amb empoderament col•lectiu.

Creiem que enguany la sentència coneguda per “La Manada” ha suposat que els sanfermines d’enguany tinguin per a moltes dones un simbolisme especial. Arreu de l’Estat hi hagut reaccions multitudinàries de rebuig de la sentència i de les mesures posteriors de posada en llibertat als acusats però som conscients que no solament existeix aquest cas.

Fem novament una crida a rebutjar la violència sexual, els comportaments sexistes i masclistes en qualsevol moment i a acabar amb la impunitat dels autors.

Les dones de tot arreu, les dones a Catalunya, a qualsevol lloc, volem gaudir de la nostra llibertat, volem circular a qualsevol hora del dia i de la nit sense dependre de ningú, volem vestir com ens vingui de gust, volem anar de festa soles o acompanyades, volem transports segurs i lliures de comportaments sexistes, volem viure lliures de violències sexuals en tots els espais públics i privats i sobretot volem compromís de totes i tots els qui ens envolten.

CCOO no dona suport a cap acció que representi boicotejar les festes però sí que anima a que el dia 6 es facin accions per recordar a la societat i a les institucions que cal fer canvis ja, cal dotar de pressupostos les eines de les quals disposem i cal posar fil a l’agulla per acabar amb el patriarcat de les nostres institucions i poders públics, reforçant les mesures preventives, coeducadores i efectives.

Per tant, el proper 6 de juliol, dia del Chupinazo, estarem al costat de les dones navarreses i de totes les dones d’aquest país, amb samarreta negra, blanca, lila o de qualsevol color, que exigeixen canvis urgents en el comportament de certs homes i canvis profunds en els sistemes judicials, policials i socials que ens revictimitzen massa sovint, que ens desprotegeixen i que no ens creuen moltes vegades.

El carrer és nostre i nostres són els nostres cossos i això no ha de suposar cap limitació per a la nostra llibertat.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 4 de juliol de 2018

Mobilització contra les violències masclistes

16 de maig 2018, 1:24 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO


El 16 de maig a les 19 hores, a la plaça Universitat de Barcelona

Amb el lema "No a les rebaixes del Pacte d'estat contra la violència masclista", CCOO de Catalunya i UGT ens sumem a les mobilitzacions convocades pel moviment feminista el dia 16 de maig, a les 19 hores, a la plaça de la Universitat de Barcelona, contra l'incompliment del Pacte d'estat contra la violència de gènere, que demostra que el Govern no prioritza la lluita per garantir la vida lliure de violències masclistes a les dones. Val a dir que a Tarragona es farà concentració a la Plaça de la Dona Treballadora a les 12 h i a Lleida a la Plaça de Sant Joan a les 19 h.

Volem tot el pressupost ja!

Feu clic per veure
- El cartell de la mobilització del 16 de maig amb motiu de les rebaixes del Pacte d'Estat contra la violència masclista
- El manifest de la mobilització del 16 de maig contra la violència masclista


#EnsPlantem #TotElPressupostJA #8M #AlertaFeminista16M #CalUnSí

8M, contra la bretxa salarial, programa número 249 de CCOO a Televisió de Catalunya

17 de març 2018, 1:14 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

Foto


Programa número 249 de CCOO de Catalunya a Televisió de Catalunya, 8M, contra la bretxa salarial. Emès el dissabte 10 de març pel Canal 33

http://www.ccma.cat/tv3/alacarta/programa-sindical-cc-oo-/programa-sindical-ccoo-capitol-249/video/5746609/

8 de Març del 2018 VAGA LABORAL de 2 hores

17 de febr. 2018, 0:54 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO   [ actualitzat el 18 de febr. 2018, 0:19 ]

ENS PLANTEM contra la bretxa salarial, contra els salaris de misèria i contra les violències masclistes a la feina
8 de Març del 2018: CCOO convoca VAGA LABORAL de 2 hores
Foto

 Amb el lema 'Ens plantem contra la bretxa salarial, contra els salaris de misèria i contra les violències masclistes a la feina', la convocatòria té els següents objectius:

- Increments salarials en tots els convenis. Cal apujar més els salaris més baixos.
- Plans d’igualtat a totes les empreses per evitar la bretxa salarial i totes les discriminacions.
- Treball estable contra l'ús fraudulent de la contractació a temps parcial, la temporalitat injustificada i les hores extres no pagades. Pla d’intervenció de la Inspecció de Treball.
- Ratificació, per part del Govern, del Conveni 189 de l’OIT, que regula els drets i les condicions laborals de les treballadores de la llar.
- Una Llei d’igualtat salarial.
- Augment del poder adquisitiu de les pensions.
- Pressupostos per a polítiques de benestar: dependència, salut, educació, criança…
- Protocols contra l’assetjament i la violència de gènere en el treball.

Vives i lliures!
Unim-nos per a la igualtat!

Participa en les mobilitzacions!

Convoquem vaga laboral de 2 h el 8 de Març.
Donem suport a la vaga de consum, a la vaga de cures i a la vaga d’estudiants.
Concentracions al migdia davant dels ajuntaments.
Manifestacions descentralitzades a la tarda.




*Les dades del mapa s'aniran actualitzant a mesura que es vagin concretant els actes i les mobilitzacions i, posteriorment, amb imatges de cada un d'ells.
Feu clic per descarregar-vos:


Documents


Octavetes:


Models d'ahesió a la vaga


Elements publicitaris


Vídeos


Nou vocabulari en català: 'Dones i món del treball'

20 de gen. 2018, 5:25 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO

Foto


Des del Servei Lingüístic de CCOO de Catalunya us presentem el vocabulari 'Dones i món del treball', que hem elaborat conjuntament amb la Secretaria de les Dones, Diversitats i Polítiques LGTBI i que, a més, ha estat validat pel TERMCAT. Aquest material recull 35 termes que tenen el denominador comú de la relació dones-treball, amb la corresponent definició i la traducció a altres llengües, en concret al castellà i a l’anglès.

El motiu de l’elaboració d’aquest vocabulari és fonamentalment la constatació que la dimensió de feminitzar el sindicat ha anat adquirint cada vegada més importància a la nostra organització i que aquest fet té un impacte lingüístic evident.

Aquesta dimensió es constata a partir de tres fites cabdals. En primer lloc, s’ha establert que el Comitè de Dones formi part dels Estatuts de CCOO de Catalunya. En segon lloc, s’ha palesat també en la 3a Conferència d’Homes i Dones, que va marcar els objectius de la transversalitat de les propostes de gènere, la generalització de les secretaries de la Dona a totes les estructures i la representació proporcional a l’afiliació de les dones en tots els organismes de direcció. I, en tercer lloc, s’ha consolidat, finalment, en els debats de l’Assemblea sindical oberta, que van situar prioritats relacionades amb la participació de les dones en l’activitat sindical i en les diferents estructures del sindicat.

Esperem, doncs, que aquest vocabulari sigui útil a totes aquelles persones que desenvolupen tasques sindicals, especialment els delegats i delegades, a l’hora d’emprar els termes del vocabulari amb precisió.

Feu clic per descarregar-vos el vocabulari 'Dones i món del treball'

1 Desembre Dia Mundial de la Lluita contra la Sida

30 de nov. 2017, 14:44 publicada per Seccions Sindicals ICS CCOO


Erradicar la serofòbia, l'estigma i la discriminació envers les persones VIH positives en l'àmbit del treball, el repte de sindicats i entitats civils

Manifest de l'Àmbit LGTBI de CCOO de Catalunya amb motiu del Dia Mundial de la Lluita contra la Sida

FotoEls avenços en els tractaments mèdics han propiciat grans millores en l’estat de salut així com en l’esperança i la qualitat de vida de les persones amb VIH. No obstant això, aquests avenços no han estat tan significatius en l’àmbit dels drets humans i, en concret, no ho han estat en l’ocupació. Cal tenir en compte, però, que l’ocupació està molt vinculada a la qualitat de vida de la persona, ja que té una alta associació positiva tant amb la dimensió de la salut física com amb la de la salut mental.

Feu clic per llegir el manifest Erradicar la serofòbia, l’estigma i la discriminació envers les persones VIH positives en l’àmbit del treball, el repte de sindicats i entitats civils.

1-10 of 80